- Оказание услуг по сервисному обслуживанию в части полного сопровождения и логистики персонала «Кекура» - Организация логистики персонала: заключение / ведение договоров с поставщиками услуг по перевозке персонала, заказ билетов / гостиниц , соблюдение графика вахт сотрудников - Координация и участие в работе по подбору персонала, участие в разработке стандартов заявок на подбор персонала (требование к должности /профессии/, требуемый уровень квалификации, знание спец. программ) - Выявление потребности в обучении персонала, заключение договоров с поставщиками услуг по обучению, координация обучения персонала - Ведение и исполнение бюджета на текущий год и на перспективу. - Составление / ведение / сдача отчетности по договорам гражданско – правового характера - Организация работы с иностранными гражданами: получение разрешений на въезд на территорию ЧАО, постановка / снятие с учета иностранных граждан, подача уведомлений о заключении / расторжении договоров с иностранными гражданами, помощь в получении дактокарт. Контроль сроков - На период отпуска основного работника совмещаю должность коменданта

- Ведение учета личного состава предприятия, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации. - Оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя предприятия, а также другую установленную документацию по кадрам. - Формирование и ведение личных дела работников - Соблюдение ведение установленной документации по кадрам. - Составление и выполнение графики отпусков. - Своевременное предоставление индивидуальных сведений о трудовом стаже, заработке и страховых взносах работников предприятия в соответствии с Федеральным Законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования». - Организация логистики персонала: заключение / ведение договоров с поставщиками услуг по перевозке персонала, заказ билетов / гостиниц , соблюдение графика вахт сотрудников - Выявление потребности в обучении персонала, заключение договоров с поставщиками услуг по обучению, координация обучения персонала - Организация работы с иностранными гражданами: получение разрешений на въезд на территорию ЧАО, постановка / снятие с учета иностранных граждан, подача уведомлений о заключении / расторжении договоров с иностранными гражданами, помощь в получении дактокарт. Контроль сроков

- Оказание услуг по сервисному обслуживанию в части полного кадрового сопровождения и логистики персонала рудников «Клен», «Кекура» - Ведение учета личного состава предприятия, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации. - Оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя предприятия, а также другую установленную документацию по кадрам. - Формирование и ведение личных дела работников - Составление и выполнение графики отпусков. - Своевременное предоставление индивидуальных сведений о трудовом стаже, заработке и страховых взносах работников предприятия в соответствии с Федеральным Законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования». - Организация логистики персонала: заключение договоров с поставщиками, заказ билетов, соблюдение графика вахт сотрудников - Организация работы с иностранными гражданами: получение разрешений на въезд на территорию ЧАО, постановка / снятие с учета иностранных граждан, подача уведомлений о заключении / расторжении договоров с иностранными гражданами, помощь в получении дактокарт. Контроль сроков За время работы исполнение обязанностей Начальника службы управления персоналом со следующими должностными обязанностями: - Координация и участие в работе по подбору персонала, участие в разработке стандартов заявок на подбор персонала (требование к должности /профессии/, требуемый уровень квалификации, знание спец. программ) - Разработка штатного расписания, организационных структур. - Разработка, актуализация Положений: по оплате труда, персональной надбавке, вахтовом методе организации работы, о командировках. - Внесение изменений - дополнений в коллективный договор в соответствии с потребностями Общества, изменениями трудового законодательства. - Взаимодействие с государственными надзорными органами по фактам жалоб сотрудников (действующих и уволенных), подготовка ответов на предписания. - Решение социально - бытовых вопросов жилищного фонда, офиса, пром. площадки. - Ведение и исполнение бюджета на текущий год и на перспективу.

- Ведение учета личного состава предприятия, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации. - Оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя предприятия, а также другую установленную документацию по кадрам. - Формирование и ведение личных дела работников - Соблюдение ведение установленной документации по кадрам. - Составление и выполнение графики отпусков. - Своевременное предоставление индивидуальных сведений о трудовом стаже, заработке и страховых взносах работников предприятия в соответствии с Федеральным Законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования». - Организация логистики персонала: заключение договоров с поставщиками, заказ билетов, соблюдение графика вахт сотрудников

Представление интересов компании на всех уровнях государственной власти, перед организациями и предприятиями любых форм собственности.

— Разработка, составление, юридическая экспертиза договоров — Информирование сотрудников компании о действующем законодательстве, нормативных правовых актах, относящихся к их деятельности — Консультирование по правовым вопросам — Подготовка документов для участия в тендерах, аукционах — Оформление и сопровождение трудовых правоотношений — Представительство интересов компании в муниципальных и гос. учреждениях — Взаимодействие со сторонними организациями — Организация сотрудничества с контрагентами организации — Поиск информации‚ сведений и документов для использования или анализа — Оформление и подготовка документов, доставка документов — Составление трудовых договоров и договоров подряда — Оформление приема на работу и увольнения За время работы юристом исполнение обязанностей начальника отдела кадров

обслуживание юридических лиц: проведение наличных и безналичных операций по счетам юридических лиц, открытие/ закрытие счетов юридических лиц, мониторинг операций по наличию признаков легализации (отмывания) денежных средств добытых преступным путем и финансированию терроризма.

Бухгалтерский учет и налогообложение , Бухгалтер (Профессиональная переподготовка)

Экономика, Экономика и нормирование труда. Администирование процессов организации труда и оплаты персонала(Профессиональная переподготовка)

Юридический факультет, Юриспруденция

Юридический, Право и организация социального обеспечения

Академия бизнеса и управления системами, Специалист по кадрам